Απεργία 10 Ιουνίου: Ανακοίνωση της Π.Ο.Σ.
ΟΧΙ ΣΤΟ ΕΡΓΑΣΙΑΚΟ ΝΟΜΟΣΧΕΔΙΟ – ΕΚΤΡΩΜΑ
ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΣΤΙΣ 10 ΙΟΥΝΙΟΥ 2021
Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι,
Η Κυβέρνηση επέλεξε αυτό το χρονικό διάστημα που προσπαθούμε να πάρουμε μια ανάσα από την παγκόσμια περιπέτεια που περάσαμε και περνάμε με τον covid19, να περάσει αυτό το Νομοσχέδιο που θα σημάνει την καταστροφή μας ως εργαζόμενοι, αφού το καταθέτει για ψήφιση με άρθρα και διατάξεις εις βάρος όλων των εργαζομένων.
Επιγραμματικά αναφέρουμε διατάξεις που προωθούνται σε αυτό το Νομοσχέδιο:

ΤΩΡΑ ΒΓΑΛΤΕ ΤΑ ΠΕΡΑ ΜΟΝΟΙ ΣΑΣ
Πόσες μάσκες θα φοράμε; Τι απόσταση πρέπει να έχουν τα τραπεζάκια στα εστιατόρια; Πότε θα βγάζουμε τις μάσκες για να φάμε; Πόσες μπουκιές πρέπει να τρώμε το λεπτό; Πότε θα σταματήσουν τα sms; Γύρω από τέτοια «καίρια» ερωτήματα περιστρέφεται η όλη συζήτηση τα τελευταία 24ωρα για τη διαχείριση της πανδημίας.
Ειδικά μετά τις κυβερνητικές ανακοινώσεις του «οδικού χάρτη», σύμφωνα με τον οποίο θα διανυθεί το «τελευταίο μίλι», κόπηκε μαχαίρι κάθε κουβέντα για την κατάσταση στο δημόσιο σύστημα Υγείας, για την αναγκαία ενίσχυση των νοσοκομείων, τα μέτρα προστασίας στους χώρους δουλειάς κ.ο.κ. Ιδού ποιο είναι το μήνυμα από την κυβέρνηση: «Εμείς ό,τι ήταν να κάνουμε, το κάναμε. Βγάλτε τα πέρα μόνοι σας με μόνα εργαλεία τα self tests και τα εμβόλια. Τώρα προέχει ο Τουρισμός...».

ΟΧΙ ΣΤΟ ΝΟΜΟΣΧΕΔΙΟ – ΕΚΤΡΩΜΑ
Ανακοίνωση της Δημοκρατικής Ενωτικής Συνδικαλιστικής Κίνησης Σιδηροδρομικών (ΔΕΣΚ-Σ)
ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ ΖΩΗ ΚΑΙ ΔΟΥΛΕΙΑ ΜΕ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ
Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι,
Το Νομοσχέδιο για τα εργασιακά που αυτές τις ημέρες είναι στη «διαβούλευση», ενώ αρχές Ιούνη σκοπεύει η Κυβέρνηση να το καταθέσει στη Βουλή ΣΕ ΑΦΟΡΑ ΑΜΕΣΑ! Χτυπά το σταθερό ημερήσιο χρόνο εργασίας σου, σε αλυσοδένει στη δουλειά και ο εργοδότης σου αποκτά επιπλέον όπλα στο διευθυντικό δικαίωμα που έχει στον ελεύθερο χρόνο σου, στην ξεκούρασή σου, στο χρόνο με την οικογένειά σου. Στοχεύει στην πλήρη υποταγή σου στις αξίες του κεφαλαίου, στην ανταγωνιστικότητα και στην κερδοφορία. Με στόχο την ένταση της εκμετάλλευσης κατοχυρώνει πλέον τη 10ωρη εργασία χωρίς πρόσθετη αμοιβή με «ατομική συμφωνία» εργαζόμενου – εργοδότη (άρθρο 58). Η Κυβέρνηση παραπέμπει στην αναπλήρωση αυτών των επιπλέον ωρών – που μπορεί να φτάνουν τις 208 – σε μειωμένο ωράριο ή άδεια όποτε συμφέρει την επιχείρηση.